4月11日,公司在農業公司召開了工作匯報會議,此次會議旨在3月14日工作會議簽訂《對標責任書》、《目標責任書》、《經營托管責任書》的負責人匯報2021年度工作思路及安排,時間為一天。會議由辦公室主任孫建軍主持,董事長孫林出席本次會議,公司全體管理人員參加了會議。
各公司經理、部門負責人和分管負責人分別匯報了工作會議精神落實情況和下一步工作安排。
董事長強調,今年是建黨100周年,要緊跟形勢,按照上級要求,組織好各種活動。黨中央做出開展黨史學習教育的重大決策,我們一定要組織好黨史學習教育。教育廣大員工回顧和了解中國共產黨經歷的艱難歲月和艱苦歷程,明白今天的幸福生活來之不易,是無數仁人志士和革命英烈拋頭顱灑熱血、經過艱苦卓絕的斗爭換來的。我們要牢記初心使命,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下,發揚“三?!本?,把公司的事情辦好。
“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,2021年我們將繼續強化學習,“學習是永無止境的過程,只有通過學習,才能鍛煉本領、增強技能,適應不斷變化的工作環境,解決不斷出現的新情況、新問題。
各公司負責人在今后的工作中需要繼續腳踏實地的工作和學習,堅持從小事做起,從自己做起,擔負起自己的職責,為公司的各項工作穩步進行,為完成全年的安全生產目標作出自己的努力。在安全方面要時刻保持清醒頭腦,時刻緊繃安全生產這根弦,按照從嚴從實從細的要求,深入落實安全責任。
為確保公司安全高效運營,要求各單位、各部門負責人深入了解自己公司的現狀,包括人員招聘、后勤管理,檔案管理等,其中特別強調財務人員和司機一定要進行專業培訓。
總經理寧日文要求各位責任人認真落實目標任務,扎實履行職責,我們要緊扣公司安排部署,為實現年初制定的工作目標努力拼搏、不斷創新,貢獻力量,在工作和生活中我們要發揚“三?!?/span>精神,將老黃牛精神融入到自己的崗位職責之中,腳踏實地做事,實事求是做人,這樣才能取得長久的進步和發展。
最后,主持人孫建軍對本次會議作了總結,希望大家都能做一個具有強烈責任心和強有力執行力的管理者,只有強烈的責任心,才能發自內心的去做事,只有強有力的執行力,才能帶領廣大員工創造優異成績。